Novadan | Entorno Laboral

ENTORNO LABORAL

Novadan quiere crear un lugar de trabajo que refleje la iniciativa y el compromiso, donde todo el mundo desempeñe su trabajo lo mejor posible. El objetivo es mantener a los empleados competentes y motivados.

La forma en que Novadan maneja esta tarea en relación con los trabajadores está basada a partir de una serie de políticas, que se incluyen como parte de nuestra política de empleo. Éstas se han escrito en el manual del empleado. Hay políticas generales en varias áreas - entre otras:

  • Política de bolsa de trabajo

  • Política de calidad, medioambiente y entorno laboral

  • Política de formación

  • Política de salud

  • Política de scoso laboral

  • Política de fumar

  • Desarrollo de entrevistas para empleados

Además, Novadan tiene un sistema de seguridad formalizado que entre otros incluye una evaluación periódica y obligatoria del lugar de trabajo para todos los empleados.

Vacantes

Por el momento, no tenemos vacantes pero te invitamos a enviar tu currículum vitae en caso de estar interesado en formar parte de nuestra empresa. Mantenemos todas las solicitudes durante 6 meses por lo que, en caso de estar interesados en alguna candidatura, tendría la oportunidad de que nos pusiéramos en contacto con usted en caso de que su perfil se ajustara a nuestros requisitos – quedamos a la espera de sus noticias. 

Puede enviar su solicitud a: job@novadan.dk